補助金情報

収録しているもの

国の補助金申請システム jGrants、中小機構 J-Net21、都道府県の公表資料、厚生労働省の雇用関係助成金、厚生労働省の主な医療機関向け制度(担当者が手動で収録)から、 病院(20床以上)が対象となる可能性のある公募を毎週集めています。 最終取込は 2026年9月16日 です。 対象かどうかの判定と概要の要約は AI が行い、金額と受付期間は取得したデータをそのまま表示しています。

収録していないもの

都道府県を通じて交付される基金事業の多くと、市区町村の事業は収録していません。国の制度は厚生労働省の制度ページを入口として主なものだけを収録しています。 県独自の医療分野の補助金は宮城県、埼玉県、千葉県、東京都の公表資料を収録しています(順次拡大)。 申請の可否や最新の公募状況は、必ず各リンク先(原文)でご確認ください。

補助金の解説「業務効率化と職場環境改善の補助金」に該当する公募(用途タグ、キーワード、情報源で判定)に絞り込んでいます。 解説を読む 絞り込みを解除する

受付状態
表示する範囲
14
受付中の公募
4
30日以内に受付終了

医療機関を対象とした補助金 5件

令和8年度病院勤務者勤務環境改善事業・救急医療体制強化事業

出典: Jグランツ (2026年9月16日 取得)
上限額 補助率 1/2(施設・設備整備事業は2/3)
受付9/16 締切2027/5/31 あと251日
人材確保・採用 人材育成・研修 働き方改革・両立支援 建替え・改修 設備投資・医療機器

判定 医療機関向け(対象業種が医療と福祉に限られる)

キャリアアップ助成金(正社員化・処遇改善コース)

出典: 厚生労働省ホームページ (2026年9月16日 取得)
上限額 受付期間は公募ページでご確認ください

非正規雇用労働者(パート・有期雇用等)を雇用する事業主が対象。正社員への転換や賃金規定等の改定による処遇改善に取り組んだ場合に助成する(厚生労働省)。

人材育成・研修 働き方改革・両立支援

判定 医療機関向け(担当者が医療機関向けの制度として収録)

キャリアアップ助成金(社会保険適用時処遇改善コース)

出典: 厚生労働省ホームページ (2026年9月16日 取得)
上限額 受付期間は公募ページでご確認ください

短時間労働者を雇用する事業主が対象。社会保険の適用にあわせて労働者の収入を増加させる取組(手当支給・賃上げ・労働時間延長)を行った場合に助成する(厚生労働省)。

人材育成・研修 働き方改革・両立支援 経営改善・事業再構築

判定 医療機関向け(担当者が医療機関向けの制度として収録)

全業種向け(病院でも活用できる可能性のあるもの) 9件

「賃上げ環境整備補助金2026」

出典: Jグランツ (2026年8月18日 取得)
上限額 300万円 補助率 補助対象経費の1/2~3/4
受付5/15 締切9/30 あと8日

北海道内に主たる店舗・事業所を持つ中小・小規模企業等が対象(パートナーシップ構築宣言への登録が要件)。賃上げ環境の整備のため、新事業展開、新商品・サービス開発、デジタル技術を含む設備投資等による生産性向上の取組を補助する。

IT導入・DX 人材育成・研修 経営改善・事業再構築 設備投資・医療機器

判定 全業種向け(病院にも実益)(病院に実益のある目的「設備整備」)

東京都正規雇用転換安定化支援助成金(令和8年度第5回申請受付)

出典: Jグランツ (2026年9月16日 取得)
上限額 190万円 補助率 100%
受付9/1 締切9/30 あと8日

東京労働局管内に雇用保険適用事業所を持ち、国のキャリアアップ助成金(正社員化コース)の支給決定を受けた中小企業事業主が対象です。正規雇用への転換後も安心して働き続けられるよう、計画的な育成計画の策定、退職金制度、結婚・育児・介護支援制度などの労働環境整備や賃上げを行った場合に助成されます。様式はTOKYOはたらくネットから入手します。

人材育成・研修 働き方改革・両立支援 経営改善・事業再構築

判定 全業種向け(病院にも実益)(概要に「介護」)

【令和8年度】働き方改革推進支援助成金

出典: Jグランツ (2026年8月18日 取得)
上限額 1,370万円 補助率 助成上限額と取組に要した費用の3/4のどちらか低い方(事業規模30名以下かつ労働能率の増進に資する設備・機器等の経費が30万円を超える場合は4/5) ※取引環境改善コース及び団体推進コースの場合は取り組みに要した費用に対して助成率はかからず定額で助成上限額と比較する。
受付4/13 締切11/30 あと69日

中小企業事業主が対象(資本金3億円以下または従業員300人以下)。時間外労働の削減、年休・特別休暇の取得促進、勤務間インターバル制度の導入などに向けた研修、周知・啓発、労働能率を高める機器・設備の導入等の経費を厚生労働省が助成する。

人材育成・研修 働き方改革・両立支援 設備投資・医療機器

判定 全業種向け(病院にも実益)(病院に実益のある目的「雇用・職場環境」)

【令和8年度】PCB汚染変圧器高効率化補助金

出典: Jグランツ (2026年8月18日 取得)
上限額 100万円 補助率 調査事業:補助対象経費の1/10、交換事業:上限額と補助対象経費の1/3のうち小さい額
受付5/11 締切12/18 あと87日

日本国内の民間企業、社団・財団法人、個人事業主等と、これらへリース方式で導入する事業者が対象。変圧器のPCB含有の有無の調査や、PCBに汚染された変圧器から高効率変圧器への交換に係る費用を補助する。

IT導入・DX 人材育成・研修 働き方改革・両立支援 省エネ・環境 研究開発 経営改善・事業再構築 設備投資・医療機器 防災・BCP

判定 全業種向け(病院にも実益)(病院に実益のある目的「設備整備」)

【久留米市】久留米市小規模事業者デジタル化支援補助金(令和8年度)

出典: Jグランツ (2026年9月16日 取得)
上限額 20万円 補助率 1/2
受付6/24 締切12/28 あと97日

久留米市内に事業所を持つ小規模事業者が対象。市のDX促進診断の利用が要件で、診断に基づきデジタル技術を活用した業務効率化・経営課題解決に取り組む事業の経費を補助する。

IT導入・DX 人材育成・研修 経営改善・事業再構築

判定 全業種向け(病院にも実益)(病院に実益のある目的「設備整備」)

令和8年度 育児・介護との両立のためのテレワーク活用促進奨励金

出典: Jグランツ (2026年9月16日 取得)
上限額 30万円 補助率 定額
受付6/15 締切2027/2/26 あと157日

都内の中堅・中小企業等が対象。3歳未満の子を育てる従業員や要介護状態の家族を介護する従業員がテレワークできるよう、テレワーク規定を新規導入または改定した場合に奨励金を支給する。

人材育成・研修 働き方改革・両立支援

判定 全業種向け(病院にも実益)(タイトルに「介護」があり医療機関の明示がない。介護や福祉の事業所向け)

令和8年度職場内障害者サポーター事業

出典: Jグランツ (2026年9月16日 取得)
上限額 24万円
受付4/1 締切2027/3/31 あと190日

本社または事業所が東京都内にある雇用保険適用事業主が対象。職場で働く障害者を支援する「職場内障害者サポーター」を養成し、その支援活動に対して人的・金銭的支援を行うことで、企業の自立的な障害者支援体制づくりを促進する。

人材育成・研修 働き方改革・両立支援

判定 全業種向け(病院にも実益)(タイトルに「障害」があり医療機関の明示がない。介護や福祉の事業所向け)

令和8年度介護休業取得応援奨励金

出典: Jグランツ (2026年9月16日 取得)
上限額 55万円
受付7/1 締切2027/3/31 あと190日

従業員が介護休業を取得し原職復帰するとともに職場環境を整備した都内中小企業等が対象。介護休業の取得促進と就業継続を後押しする奨励金を支給する(東京しごと財団)。

人材育成・研修 働き方改革・両立支援

判定 全業種向け(病院にも実益)(タイトルに「介護」があり医療機関の明示がない。介護や福祉の事業所向け)

東京都中小企業障害者雇用支援助成金

出典: Jグランツ (2026年9月16日 取得)
上限額 198万円
受付2023/1/20 締切2029/3/31 あと921日

国の特定求職者雇用開発助成金(特定就職困難者コース等)の助成対象期間が満了した後も、都内事業所で障害者の雇用を継続する中小企業が対象。東京都が独自に賃金助成を行う。

人材育成・研修 働き方改革・両立支援

判定 全業種向け(病院にも実益)(タイトルに「障害」があり医療機関の明示がない。介護や福祉の事業所向け)

※ 病院(20床以上)が活用できる可能性のある補助金を、収録している情報源の範囲で表示しています。すべてを網羅するものではありません。 既定では「医療機関向け」と判定したものだけを表示し、全業種向けのものと判定材料が少ないものは「表示する範囲」を広げたときに表示します。
※ 判定(医療機関向け/全業種向け)と用途タグは、対象業種や利用目的などからの自動判定を含みます。対象となるかは必ず各公募ページでご確認ください。 タグのない補助金は未分類(判定材料が少なかったもの)であり、対象外という意味ではありません。

出典:Jグランツ(デジタル庁)/中小機構 J-Net21/都道府県公表資料(各都道府県)/厚生労働省ホームページ(リンク先は各補助金の掲載元ページです)。 J-Net21 由来の情報は、タイトルと原文リンクのみを掲載しています。

このコンテンツは、政府公式の補助金申請システム jGrants の Web-API 機能を利用して取得した情報をもとに株式会社ウェブリクにて作成されたものです。 コンテンツの内容は日本国政府及び自治体によって保証されたものではありません。

※ 概要の一部はAIによる自動生成です。金額と受付期間は取得したデータをそのまま表示しています。 最新の公募状況や金額、申請要件は、必ず各リンク先(原文)でご確認ください。